Netzwerk Personalverantwortliche.sprechen: Was tun, wenn die Bewerbung von Wunschkandidat:innen für freie Ausbildungsplätze ausbleibt?

Wir sprechen darüber, wie es gelingen kann, Bewerbenden mit Unterstützungsbedarfen altersunabhängig den Zugang in die duale Ausbildung zu ermöglichen und stellen folgende Instrumente vor, die helfen, den Ausbildungserfolg sicher zu stellen:

Agenda

André Mannke (Geschäftsführer FARE Fortbildungs-Akademie Reckenberg-Ems gGmbH) und Nikola Weber (Geschäftsführerin pro Wirtschaft GT GmbH) begrüßen das Netzwerk .

Der Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit und das Jobcenter informieren zu passenden, aktuell nutzbaren Förderprogrammen.

Stellvertretend für die Bildungsträger im Kreis Gütersloh gibt Ira Gresselmeier (Teamleitung für AsAflex und BaE koop., FARE gGmbH) Einblicke in die  Beratungs- und Schulungspraxis der FARE und geht auf aktuelle Unterstützungsmaßnahmen im Übergang Schule-Beruf ein.  

Zoé Wulf, Personalreferentin und Ausbilderin bei der Großewinkelmann GmbH & Co. KG, berichtet über die erfolgreiche Integration von Menschen mit Handicap. Seit 2010 setzt das Familienunternehmen auf inklusive Ausbildungskonzepte. In Kooperation mit ProArbeit e.V. wurden zudem Projekte der Verbundausbildung erfolgreich realisiert. BestPractice - Großewinkelmann GmbH & Co. KG: Spezialhersteller für hochwertige Stall- und Weidetechnik sowie Zaun- und Torsysteme mit 180 Mitarbeitennden und Sitz in Rietberg-Varensell. 

In einer offenen Gesprächsrunde stehen neben den  Akteuren die Bildungträger im Kreis GT  (FARE, Pro Arbeit e.V., ash Gütersloh gGmbH, INTAL Bildung und Beruf gGmbH und BANG) und stellvertretend für die (fünf) Berufskollegs im Kreis Gütersloh Schulleiter Michael Kintrup (Reinhard-Mohn-Berufskolleg) und Schulleiterin Stefanie Ebbesmeier (Ems-Berufskolleg) für Fragen der Teilnehmenden zur Verfügung.

Zum Abschluss bleibt Zeit für persönliche Gespräche bei Snacks und Getränken.

Veranstaltungsort Stadthaus Wiedenbrück
Luise-Hensel-Saal, Kirchplatz 2, 33378 Rheda-Wiedenbrück, Mit freundlicher Unterstützung der FARE Fortbildungs-Akademie Reckenberg-Ems gGmbH als Gastgeber.

Hinweise zur Teilnahme
Personalverantwortliche, Netzwerkpartner und Interessierte sind herzlich eingeladen. Diese Angebot ist einschließlich Verpflegungsangebot kostenfrei. 

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Wir bitten um Anmeldung bis zum 17. Juni.